| Styrdokument Nedan förljer en sammanfattning av våra styrdokument; vision, verksamhetsidé, mål, värdegrund, organisation och policy. Längst ner kan du ladda hem fulla pdf versioner av texterna och även en broshyr som alla som är i och kommer till klubben får ta del av. Bakgrund 1958 blir Örebro Sportkubb svenska mästare i handboll. 10 år senare läggerföreningen ner verksamheten för att uppstå igen 1991. Anledningen till uppstarten är den att ledaren och förre detta spelaren Reine Hjelm startar ett pojklag födda 1973 inom Örebro SK:s ungdomssektion. Ungdomssektionen som sedermera blir Örebro SK Ungdomsklubb. 1990 har ungdomarna blivit seniorer för att 1991 bli en ny egen förening inom Örebro SK alliansen. Vision Örebro SK Handbollsklubb skall 2015 vara etablerade i division ett på både herr och damsidan. Klubben ska ha en väl fungerande juniorverksamhet för både pojkar och flickor och alltid minst gå till steg 4 i junior-SM. Klubben har en huvudsponsor och en anställd sportchef. Verksamhetsidé Örebro SK Handbollsklubb ska bedriva junior och seniorverksamhet från och med 17 år för både damer och herrar inom handboll. Vi ska erbjuda våra spelare en bra handbollsutbildning av hög kvalitet. Innevånarna i Örebro ska erbjudas möjlighet att se på bra handboll av hög klass. Föreningen ska erbjuda spelare, ledare, familjemedlemmar och övriga intresserade en förening med stort engagemang och delaktighet. Målsättning ÖSK Handbolls övergripande mål är att bedriva handbollsverksamhet där både damer och herrar strävar efter att spela i så hög division som möjligt. Värdegrund ÖSK Handboll stödjer Riksidrottsförbundets skrivning om Idrottens trovärdighet. Örebro SK Handbollsklubbs organisation Styrelse med övergripande ansvar, representanter från spelarråden dam och herr, utskott, revisorer, valberedning, Örebro SK Handbolls olika lag, tränare och övriga ledare. Policy Varje spelare ska inom de ramar som är tillgängliga för föreningen få möjlighet att utvecklas utifrån egna och lagets önskemål. Inom föreningen tar vi tillvara såväl kvinnors som mäns erfarenheter och värderingar. En ÖSK-ledare skall vara känd för att vara reko mot domare och motståndare även i svåra motgångar. Varje ledare, spelare, styrelseledamot eller annan engagerad verkar i en ideell förening och gör så gott man kan i mån av tid och kunskap. De äldre lagen har en viktig uppgift som förebilder för de yngre. Detta innebär att vi ställer upp för ungdomsklubben när så krävs, likaså ser vi till att våra läktare är fyllda med ungdomar i allmänhet och handbollsungdomar i synnerhet. ÖSK Handboll ser det som en självklarhet att arbeta för att motverka tidigt bruk av tobak och alkohol bland ungdomar. Förstaårsjuniorer särbehandlas i positiv mening. Om ledare träningstider m.m. tillåter det gäller detta under hela juniortiden. Vi strävar efter ett gott samarbete med lokala handbollsförening. Föreningen arbetar för att resor till och från matcher görs på det mest ekonomiska sättet med stor miljömedvetenhet och trafiksäkert. Budget ska hållas. Sponsring är en klubbgemensam angelägenhet, varför pengar via sponsring inte går till något speciellt lag. Vi arbetar aktivt för att ha välutbildade och kompetenta ledare. Våra ledare blir erbjudna minst ett utbildningstillfälle/år. Utbildningen anpassas efter ledarnas behov och är av god kvalitet både till innehåll och upplägg. Ladda ner Ladda ner Örebro Sportklubb Handbollsklubb - En förening i utveckling Vision, mål, verksamhet och organisation >> Ladda ner Örebro Sportklubb Handbollsklubb - Policydokument >> Ladda ner Örebro Sportklubb Handbollsklubb - Välkommen till Sportklubben! En informationsbroschyr om Örebro SK Handbollsklubb >> |